Los trabajadores y trabajadoras municipales de Avellaneda llegan a fin de año con el mejor acuerdo salarial de todo el país. Un aumento acumulado del 40% en sus sueldos básicos, al cual se le agrega desde diciembre una suba de $ 1205 en la Bonificación Retributiva, que de esa forma lleva el aumento salarial a un 47.4% promedio, con categorías que alcanzan el 50%.
El intendente Jorge Ferraresi firmó esta mañana el acta acuerdo de esta propuesta realizada por la Comuna con los representantes de cinco entidades gremiales que nuclean a la mayoría de los trabajadores y las trabajadoras municipales de Avellaneda.
Daniel Aversa, del Sindicato Unificado de Trabajadores Municipales de Avellaneda (SUMA); Isabel Masso, de la Asociación de Médicos de la República Argentina (AMRA); Susana Ferreyra de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE); representantes de la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN); y Walter Fariñas, de la Agrupación de Trabajadores Municipales “17 de Noviembre”, suscribieron el acuerdo en favor de la planta completa de los municipales.
Desde febrero, la Comuna ha otorgado aumentos escalonados a los empleados municipales, que con esta última cuota de un 5% acordada para diciembre, alcanzan al 40% total, tanto para su personal de planta temporaria y permanente, como para los profesionales sanitarios y asistenciales. Asimismo, la Bonificación Retributiva quedará conformada desde diciembre por $ 7051,75.
Atendiendo la necesidad de los trabajadoes y las trabajadoras, y gracias a una sólida administración municipal que cuenta con los recursos necesarios para poder ofrecer este acuerdo salarial inédito en la Argentina, el Municipio cierra un año en el que pudo compensar el daño que provocan las políticas económicas de ajuste del gobierno nacional.
Otra de las acciones que llevará adelante la Comuna en beneficio de los trabajadores municipales es el paso a planta permanente de 1.160 empleados que hoy cumplen funciones en planta temporaria, cumpliendo lo prometido por Ferraresi a fines del 2017, en el acto compartido con la ex presidenta Cristina Fernández de Kirchner en el Parque Domínico.
Asimismo, todas las partes acordaron reunirse en febrero de 2019 para comenzar a trabajar en una propuesta salarial para el año próximo que satisfaga las expectativas de los trabajadores, como vino sucediendo de forma ininterrumpida durante toda esta gestión municipal.
Acordamos un nuevo aumento salarial con los gremios. Las categorías más bajas llegarán al 50% de incremento para 2018. Además, 1160 trabajadores pasan a planta permanente. Vemos con mucha incertidumbre el futuro económico, pero nuestros trabajadores no van a pagar el ajuste. pic.twitter.com/CZPTgcmyFU
— Jorge Ferraresi (@jorgeferraresi) November 15, 2018